Nu är vänsterpartiets ”duktiga idioter” i farten igen. Jörn Svensson, f.d. riksdagsman för vänsterpartiet skrev ett facebook-inlägg där han bland annat påstår att Feministiskt initiativ vill:
- Avskaffa hela förhandlingssystemet mellan arbetsgivare och anställda
- Att lönearbetande ska mista förhandlingsrätten
- Att medlingsinstitutet ska bestämma lönepolitiken
- Att lönen för män ska frysas under 10 år, tills kvinnolönerna har kommit ikapp
Inlägg av Jörn Svensson.
Men vad bygger Jörn Svensson dessa påståenden på? Han refererar inte till någon källa. Och konstigt nog är det knappast någon av alla de som kommenterar, gillar och delar inlägget som frågar efter källhänvisning.
Fi:s syn på löner och anställningsvillkor
På Feministiskt initiativs webbsida kan man hitta skriften: Lön och anställningsvillkor.
F! arbetar för att:
För principen om ”lika lön för likvärdigt arbete” ska gälla.Vidare kan man läsa:
En ”lönekorrigering” med utgångspunkt från en nationell arbetsvärdering.
För 6 timmars arbetsdag för alla med bibehållen lön.
Fasta anställningar baserade på heltid, ska vara regel inom hela arbetsmarknaden.
EU:s tjänstedirektiv inte får innebära några inskränkningar i föreningsfriheten, den fria förhandlingsrätten, rätten att teckna kollektivavtal och rätten att vidta stridsåtgärder samt att vård, omsorg och utbildning undantas.
För en lag som gör företag ansvariga för hur underleverantörers personal behandlas.
För att tidigare tillsvidare- och visstidsanställda ska ha företrädesrätt framför så kallade bemanningsföretag.
Förlegat med lön efter kön
Kvinnors arbete värderas generellt lägre än mäns. De könsbundna löneskillnaderna består, trots EU-direktiv om att tillämpa likalöneprincipen, lika lön för lika och likvärdigt arbete, och trots att det åligger medlemsstaterna att vidta de åtgärder som behövs för att säkerställa att bestämmelser i kollektivavtal, löneskalor, löneavtal eller individuella anställningsavtal inte strider mot likalöneprincipen. Feministiskt initiativ anser att löneorättvisan upprätthålls med hjälp av ”systemfel” som måste rättas till med ”systemåtgärder” och att en nationell arbetsvärdering som förmår jämföra arbetsuppgifter över gränserna för olika sektorer och över den stora könsbarriären på arbetsmarknaden genomförs.
Arbetsvärderingen syftar till att höja lönerna inom kvinnodominerade sektorer. För att starta processen krävs en ”lönekorrigering” med utgångspunkt från en nationell arbetsvärdering.Det finns även ett dokument: Lön och anställningsvillkor, antaget vid vid kongressen 5–7 april 2013 att ladda ner.
Debattartikel i DN den 2 juli
Efter lite googlande så hittar jag även en debattartikel i DN och en debatt i SVT.
Gudrun Schyman, talesperson och riksdagskandidat, Feministiskt initiativ och Kenneth Hermele, ekonom och riksdagskandidat, Feministiskt initiativ skrev en debattartikel i DN den 2 juli: Så här ser Fis ekonomiska program ut.
SVT från Almedalen den 30 juni
I Debatt på SVT från Almedalen den 30 juni så var det bland annat en debatt mellan Gudrun Schyman (FI) och Karl Petter Thorwaldsson, LO. Debatten påannonserades med påståendet om att Gudrun Schyman ville frysa männens löner tills kvinnorna kommer ikapp.Se SVT Play.
Duktiga idioter
Man kan faktiskt fråga sig vem de "duktiga idioterna" är duktiga för. Det blir ganska genomskinligt när man försöker göra en höna av varje fjäder, när tillfälle ges. Sådant brukar inte betala sig. Så man kanske skulle prata om Feministiskt initiativs "duktiga idioter" istället? I alla fall inför EU-valet är jag ganska säker på att allt prat om bortkastade röster och osaklig kritik mot Fi hade motsatt effekt.
